Programme de formation initiale en gestion policière
La Loi sur la police donne à l'École nationale de police du Québec l'exclusivité de la formation initiale permettant d'accéder aux pratiques de gestion policière.
Les analyses de situation de travail (AST) des fonctions de gestion policière (superviseur de premier niveau - patrouille-gendarmerie, gestionnaire de bureau d'enquête et directeur) ont servi à l'élaboration de ce programme dont les objectifs sont de former les policiers en gestion selon le plan de développement des ressources humaines de leur organisation, en développant chez eux les compétences requises selon les niveaux de gestion occupés.
Ce programme de formation initiale en gestion est entièrement intégré au baccalauréat en sécurité publique, élaboré en collaboration avec l'Université du Québec à Trois-Rivières. Il comporte un bloc de cours destiné au premier palier de gestion (supervision de patrouille-gendarmerie ou d'enquête) et un autre bloc destiné à la gestion intermédiaire; ces deux séries de cours facilitent l'accès au dernier bloc portant sur les fonctions de direction d'un corps de police.
Ce programme reçoit la sanction universitaire à l’intérieur du baccalauréat en sécurité publique (7399), du programme court en gestion (0499) ou du certificat en gestion policière (4598) de l’Université du Québec à Trois-Rivières.
| Compétences ou objectifs |
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Ce programme a comme objectif de permettre à l’étudiant qui désire devenir un gestionnaire de premier niveau de développer les compétences nécessaires pour intervenir efficacement dans l’ensemble des situations couramment vécues par un tel gestionnaire, entre autres la supervision des activités d’une équipe de policiers, la mobilisation d’une équipe, l’évaluation du rendement des policiers et le respect des règles de discipline et de déontologie policière.
| Préalables |
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Base collégiale
- Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales (DEC) ou d’une attestation d’études collégiales (AEC) en techniques policières ou l’équivalent et être à l’emploi d’un corps de police à titre de policier.
Base expérience
- Être âgé d’au moins 21 ans et être à l’emploi d’un corps de police à titre de policier.
Note
En raison du contenu de certaines activités, l’étudiant qui n’est plus à l’emploi d’un corps de police pourrait être exclu du programme.
| Cours obligatoires |
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Ce programme comprend 18 crédits répartis comme suit :
- Développement des habiletés de direction (3 cr.) GPE-1012*
- Éléments d’éthique appliquée (3 cr.) ETA-100*
- Évaluation continue du rendement (3 cr.) GPE-1013*
- Management des organisations (3 cr.) ADM-1010*
- Activité d’intégration de la fonction de superviseur de patrouille-gendarmerie (6 cr.) PPU-1032
OU
Activité d’intégration de la fonction de superviseur d’enquêtes (6 cr.) CRI-1012
* Plusieurs universités offrent des cours qui permettent d’atteindre ces compétences (liste des cours équivalents). Toutefois, l’inscription à un cours qui n’est pas suivi à l’UQTR doit préalablement faire l’objet d’une autorisation d’études hors établissement.
| Demande d'admission |
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La demande d’admission pour tous les programmes universitaires en sécurité publique doit être acheminée au Registrariat de l’École. Le formulaire de demande d'admission UQTR/ENPQ doit être utilisé. Par ailleurs, pour toutes les questions relatives à l’admission ou à l’inscription, il suffit de s’adresser à madame Renée Bastien (commis administratif et académique de l’UQTR) au 819 293-8631, poste 6453.
NOTE
Les candidats provenant d'un corps de police du Québec (Sûreté du Québec, SPVM ou tout autre corps de police municipal) n'ont pas à acquitter les frais d'admission de 30 $ pour la première demande à l’un ou l’autre des programmes universitaires en sécurité publique.
| Tarification |
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